Rok za prijavu: 31.1.2014.
Vrsta ugovora: Ugovor o radu na određeno vreme, puno radno vreme 37.5 sati nedeljno
Pozicija: Koordinatorka projekta
Trajanje ugovora: 9 meseci, sa mogućim produženjem
Početak ugovora: 20.2.2014.
Radno mesto: Niš, kancelarija Ženskog prostora i južna Srbija, rad na terenu
Odgovornost: Izvršnoj koordinatorki i koordinatorki programa
Kratak opis posla: Razvoj, upravljanje i realizacija aktivnosti radi ostvarivanja ciljeva projekta Zajedno možemo, u skladu sa misijom, vizijom i strateškim ciljevima Ženskog prostora
Dužnosti i obaveze projektne koordinatorke:
- Planiranje projektnih aktivnosti
- Učestvanje u realizaciji projekta
- Koordinisanje rada angažovanih na projektu
- Kontrolisanje realizacije projekta
- Ocenjivanje uspešnosti projekta
Očekivana znanja i kompetencije:
Osnovne vrednosti i vodeći principi:
- Integritet: Doslednost u pridržavanju i promovisanju vrednosti Ženskog prostora u radu i odlukama, a u skladu sa Pravilnikom o radu Ženskog prostora
- Profesionalizam: Kompetencija i ekspertsko znanje u oblastima relevantnim za rad
- Kulturni senzitivitet i poštovanje različitosti: Sposobnost rada u multikulturalnom radnom okruženju vođenom feminističkim principima poštovanja različitosti, ravnopravnosti, transparentnosti, kolegijalnosti i uzajamne pomoći i podrške
- Etičnost i vrednosti: Demonstriranje i čuvanje etičnosti i integriteta
- Razvoj i inovativnost: Odgovornost za sopstveni razvoj i preuzimanje inicijative
- Komunikacija i podela informacija: Olakšavanje i ohrabrivanje otvorene komunikacije i težnja ka što efikasnijoj komunikaciji
- Rešavanje sukoba: Pokretanje razgovora o sukobima i rešavanje istih uz uvažavanje različitih osećanja i mišljenja; usmeravanje energije ka obostrano prihvatljivom rešavanju
- Stalno učenje i podela znanja: Ohrabrivanje učenja i deljenja znanja
- Primereno i transparetno donošenje odluka: Demonstrirano informisano i transparentno donošenje odluka
Funkcionalne kompetencije:
- Znanje i razumevanje koncepta ljudskih prava, naročito prava žena, prava nacionalnih manjina i funkcionisanje sistema lokalnih samouprava u oblastima donošenja odluka i rodno odgovornog budžetiranja
- Razumevanje koncepta upravljanja zasnovanog na rezultatima
- Poznavanje i upotreba poslovnog srpskog i engleskog jezika kako usmeno tako i pisano je neophodna
- Razumevanje i primenjivanje PRAG procedura
- Samoinicijativnost
- Sposobnost da razvija važne poslovne odnose i gradi timove u okviru različitih okruženja
- Demonstrirana sposobnost samostalnog rada
- Sposobnost rada pod pritiskom
- Sposobnost rada u timu
Obrazovanje:
- Fakultetsko obrazovanje iz oblasti društvenih i/ili organizacionih nauka ili ekvivalentno neformalno obrazovanje iz oblasti društvenih i organizacionih nauka
Radno iskustvo:
- Znanje i iskustvo o radu nevladinih organizacija je obavezno
- Znanje i iskustvo u sarađivanju sa lokalnim samoupravama u Srbiji
- Znanje i iskustvo u koordinaciji i vođenju progama iz oblasti ljudskih prava
- Minimum dvogodišnje iskustvo u vođenju i/ili sarađivanju na projektima finansiranim od strane Evropske Komisije je veoma poželjno
- Poželjno iskustvo u kreiranju programa koji se tiču prava žena i prava nacionalnih ili drugih manjina
- Poznavanje i mogućnost primene PRAG procedura omogućava veliku prednost u konkurisanju za ovo radno mesto
Dokumentacija za prijavu:
- Curriculum Vitae u evropskom formatu sa navedenim važećim kontaktima za reference (najmanje 3)
- Motivaciono pismo koje sadrži koherentan tekst kojim se objašnjava povezanost prethodnog radnog iskustva i radnog mesta za koje se konkuriše. Ne duže od 2 stranice teksta, pisano Ariel 11pt fontom
- Očekivana mesečna bruto zarada
- Gore navedena 3 (tri) dokumenta poslati na adresu prijave(at)zenskiprostor.org ne kasnije od 31.01.2014. u 13h